Duurzaamheidsverslag 2025
Gepubliceerd januari 2026 · door Dinie van den Heuvel & Julia Gaydina
Het jaar dat we begonnen met meten
2025 was geen gemakkelijk jaar — maar het was het jaar waarin we de projecten startten waarvoor we onze krachten hadden gebundeld. We hebben onze formele B Corp-aanvraag ingediend (voorlopige score 96, nu in de evaluatiewachtrij van B Lab — nog niet toegekend, en we zullen het keurmerk pas gebruiken als het toegekend is). We zijn toegetreden tot 1% for the Planet. We evolueerden van een productbedrijf naar een merk waarbij kennis deel uitmaakt van het DNA — een TEDx-lezing, universitaire samenwerkingen, Pitti Immagine, een zero-waste onderwijsprogramma, een educatieve nieuwsbrief. En we bouwden TNTRM, een modest kledinglabel voor meisjes van 8-16 jaar, onder dezelfde GOTS-gecertificeerde productiestandaarden.
Dit rapport toont het plan naast het resultaat, in elke hoek van het huis — inclusief waar we tekortschoten. Vooral waar we tekortschoten.
Mensen — plan vs. realiteit
Gerealiseerd: onze directe werknemers verdienen een leefbaar loon en werken reguliere uren. Door vrouwen geleide productiepartners staan centraal in onze keten — Iro Iro (India), Lira Moden (Duitsland), Genetic Fashion (India) — en onze distributieketen is ook van begin tot eind door vrouwen geleid. We verwelkomden vier stagiaires, één ondersteund door onze Indiase beurs; begonnen een academische samenwerking met Anant University; en startten de verkoop van voorraadstoffen, waardoor gecertificeerde biologische stof in handen van modestudenten kwam. Maandelijkse open-dag workshops brachten onze Hannoverse buren in het atelier.
Gemist: de diepere loonkloofanalyse binnen ons onderaannemersnetwerk heeft in 2025 niet plaatsgevonden. Dit staat nu bovenaan ons plan voor 2026, te beginnen met formele salariskartering bij Genetic Fashion en Joaquim Gomes Texteis. De body-positivity campagne en de representatiekartering worden ook meegenomen naar 2026.
Planeet — plan vs. realiteit
Gerealiseerd: 100% van onze materiële inputs waren gecertificeerd biologisch (76%, met transactiecertificaten), van biologische oorsprong (14%, van een faciliteit die zelf niet gecertificeerd is — dus die stukken zijn niet gelabeld als biologisch), of ons eigen gerecupereerde snijafval (10%, hergeweven door Iro Iro). Er zijn geen conventionele materialen in productie genomen. 38% van de productie gebruikte patronen met weinig afval, een stijging van 10% — we zeggen weinig afval, niet nul afval, omdat snijafval wordt verminderd, niet geëlimineerd. 84% van de productie was puur mono-materiaal katoen. We hercertificeerden onder GOTS, bevestigden ZDHC MRSL 3.1 chemische compliance, en actualiseerden ons Milieubeleid naar GOTS 7.0. Regelmatig Europees reizen tussen Hannover en België verschoof volledig naar het spoor, wat 3.069 kg CO₂ bespaarde zoals bijgehouden via de Deutsche Bahn app — een structurele vermindering, geen aangekochte.
Gecorrigeerd: we hebben onze oude “koolstofneutrale verzending” claim onderzocht, ontdekten dat deze op compensatie gebaseerd was, en hebben deze uit alle consumentencommunicatie verwijderd. (Update 2026: pakketten worden nu verzonden via DHL's GoGreen Plus programma — reducties binnen het bezorgnetwerk, geen extern aangekochte compensaties.)
Gemist: inkomende stoffen komen nog steeds verpakt in plastic aan. Het elimineren van plastic uit de inkomende toeleveringsketen is een doel voor 2026.
Product — plan vs. realiteit
Gerealiseerd: onze eerste upcycled T-shirtcollectie, gemaakt van pre-consumer snijafval. De eerste Recovered Waste productie met Iro Iro, waarbij al het Indiase snijafval nu ter plaatse wordt bewaard voor een aankomende capsulecollectie. Productpagina's bleven materialen, leveranciers, faciliteiten en productieminuten vermelden. En een PETA Fashion Award in 2025.
Gemist: de formele Preloved-uitbreiding op Brandback heeft niet plaatsgevonden zoals gepland — in plaats daarvan kregen 49 kledingstukken een tweede leven via onze open-tuin evenementen, wat de vraag bewijst waarop het programma is gebouwd. Professionele reparatiepartnerschappen zijn niet tot stand gekomen; deze worden meegenomen naar 2026 met wettelijke urgentie, aangezien informatie over duurzaamheid en repareerbaarheid tegen september 2026 op productpagina's moet staan. Geen Weganool-producten in 2025 — de Faborg-samenwerking blijft exploratief.
Welvaart — plan vs. realiteit
Gerealiseerd: volledige kostenspecificaties van kledingstukken openlijk gedeeld met onze gemeenschap. 13 nieuwe retailpartnerschappen via onze Amerikaanse agent — onze grootste geografische uitbreiding tot nu toe. TNTRM opgericht. 1% for the Planet aangesloten. En een uitgebreide audit van elke consumentgerichte claim tegen de EU-richtlijn voor het versterken van consumenten voor de groene transitie, waarbij alle items met een hoog risico ruim vóór de deadline van september 2026 zijn hersteld.
Gemist: het noodfonds is niet opgebouwd — middelen gingen naar de lancering van TNTRM. Een formele financiële risicobeoordeling leidt het plan voor 2026.
Certificeringen, gedateerd
Veganistisch assortiment geverifieerd sinds 2015 · GOTS sinds 2019 (Control Union, licentie CB-GOTS-CUC-03-1010632) · ZDHC MRSL 3.1 sinds 2024 · 1% for the Planet lid sinds 2025 · B Corp: in evaluatie, streefdatum 2026.
Lees alles
Perfectie is misschien onbereikbaar; meten is dat niet. Het complete rapport van 47 pagina's — elk onderwerp, elke doelstelling, elke gemiste kans — vindt u hier:
Download het volledige Duurzaamheidsrapport 2025 (PDF)
Lees de 2024 editie → · Terug naar Duurzaamheid → · Ons circulair programma →